We swipen niet naar links of rechts, maar naar de toekomst!

Tijdens onze matchmakingmiddag op dinsdag 8 september brachten we AYOP leden uit het onderwijs, de overheid en het bedrijfsleven bij elkaar. Geen romantische speeddates, maar gesprekken waar zomaar een goede match uit kan ontstaan 🫱🏼‍🫲🏼

Wat heb je als school of bedrijf te bieden? Waar ben je naar op zoek? En waar kunnen onderwijs en bedrijfsleven elkaar versterken?

Na een presentatie van Marie Brands van Gemeente Amsterdam en Erdogan Ozturk van Nova College over een pilot rond de instroom van industriële elektrotechnici in het Noordzeekanaalgebied en pitches van Sabine Vink van Tata Steel Nederland, Yvo Grootenboer van ROC van Amsterdam | Flevoland, Erik Deuling van Stichting MyTec-Bedrijven en Wilco van Pel van Stichting Vrienden van Technisch en Maritiem vmbo Velsen (SVTV) over bestaande initiatieven, gingen de deelnemers tijdens korte speeddates met elkaar in gesprek.

De speeddates waren zeer succesvol, er zijn veel matches ontstaan. Visitekaartjes zijn uitgedeeld en een aantal deelnemers vanuit het bedrijfsleven zijn direct gekoppeld aan de bestaande initiatieven vanuit het onderwijs. De ‘mismatch’ (of uitdaging) zit vooral op het behouden van goed opgeleid personeel voor een bedrijf en uiteindelijk ook het behouden voor de sector. Ook wordt aangegeven dat we samen moeten gaan inzetten op het nog beter promoten van de sector. Mooie onderwerpen voor een vervolg.

En dit is precies waarom wij als AYOP dit soort sessies organiseren. Partijen aan elkaar verbinden zodat ze samen in gesprek kunnen. Want als onderwijs en bedrijven elkaar weten te vinden, kunnen we samen zorgen dat opleidingen beter aansluiten op de praktijk en op wat de offshore energiesector nodig heeft.

Dank aan Nova College voor de gastvrijheid en natuurlijk aan alle AYOP-leden die vandaag deelnamen!